Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Biznesa attīstības vadītājs

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu Biznesa attīstības vadītāju, kurš spēj vadīt un īstenot uzņēmuma izaugsmes stratēģijas, veicināt jaunu biznesa iespēju attīstību un stiprināt attiecības ar esošajiem klientiem. Šī loma prasa stratēģisku domāšanu, spēcīgas komunikācijas prasmes un spēju sadarboties ar dažādām nodaļām, lai sasniegtu uzņēmuma mērķus. Biznesa attīstības vadītājs būs atbildīgs par tirgus analīzi, konkurentu izpēti, jaunu tirgu un produktu izpēti, kā arī par sadarbības partneru meklēšanu un uzturēšanu. Viņam jāspēj identificēt un izmantot biznesa izaugsmes iespējas, kā arī vadīt komandu, lai nodrošinātu efektīvu projektu īstenošanu. Šī pozīcija prasa augstu pašmotivāciju, analītiskās spējas un spēju pieņemt lēmumus dinamiskā vidē. Biznesa attīstības vadītājs cieši sadarbojas ar mārketinga, pārdošanas un produktu attīstības komandām, lai nodrošinātu vienotu pieeju uzņēmuma izaugsmei. Mēs sagaidām, ka kandidāts spēs veidot ilgtermiņa stratēģijas, kā arī operatīvi reaģēt uz tirgus izmaiņām, lai nodrošinātu uzņēmuma konkurētspēju un rentabilitāti. Šī ir lieliska iespēja profesionālim, kurš vēlas ietekmēt uzņēmuma attīstību un būt daļa no dinamiskas un augošas organizācijas.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Izstrādāt un īstenot biznesa attīstības stratēģijas.
  • Veidot un uzturēt attiecības ar klientiem un partneriem.
  • Veikt tirgus un konkurentu analīzi.
  • Identificēt jaunas biznesa iespējas un tirgus segmentus.
  • Sadarboties ar mārketinga un pārdošanas komandām.
  • Vadīt biznesa attīstības projektus no sākuma līdz beigām.
  • Pārraudzīt budžetu un resursu izmantošanu.
  • Izstrādāt piedāvājumus un prezentācijas potenciālajiem klientiem.
  • Sekot līdzi nozares tendencēm un inovācijām.
  • Nodrošināt regulāru atskaišu sagatavošanu vadībai.

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Augstākā izglītība biznesa vadībā vai līdzīgā jomā.
  • Pieredze biznesa attīstībā vismaz 3 gadi.
  • Spēcīgas komunikācijas un pārliecināšanas prasmes.
  • Analītiskās spējas un stratēģiskā domāšana.
  • Pieredze projektu vadībā un komandas vadībā.
  • Labas zināšanas tirgus izpētē un datu analīzē.
  • Spēja strādāt patstāvīgi un pieņemt lēmumus.
  • Augsta motivācija un orientācija uz rezultātu sasniegšanu.
  • Prasme strādāt dinamiskā un mainīgā vidē.
  • Teicamas latviešu un angļu valodas zināšanas.

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kādas ir jūsu pieredzes galvenās jomas biznesa attīstībā?
  • Kā jūs pieejat jaunu tirgu izpētei?
  • Kādas stratēģijas esat izmantojis, lai palielinātu uzņēmuma pārdošanas apjomus?
  • Kā jūs risināt konfliktus komandā vai ar klientiem?
  • Kādas metodes izmantojat, lai novērtētu biznesa iespējas?
  • Kā jūs nodrošināt efektīvu sadarbību starp dažādām nodaļām?
  • Kādas ir jūsu stiprākās vadības prasmes?
  • Kā jūs sekojat līdzi nozares tendencēm?
  • Kādas ir jūsu pieredzes ar budžeta pārvaldību?
  • Kā jūs motivējat savu komandu sasniegt izvirzītos mērķus?